紫金财经8月2日消息 李国庆昨天在社交媒体上谈及每日优鲜裁员事件，他表示，咱们中国讲究人情文化，公司遇到困难，员工怎么就不能理解呢？道理是讲的清的，就看肯不肯讲。

李国庆表示，在公司裁人甚至末位淘汰人的时候，自己都是叫到办公室谈十分钟，如果人多还请他们吃饭，给他们做职场指导。“不必一刀切，道理讲得通”。

据此前的消息，7月28日，每日优鲜关停了赖以为生的前置仓极速达业务，并已经宣布大部分员工停职停薪，人数接近1000人。 

7月29日下午，在北京市朝阳区劳动人事争议仲裁院门口，陆续有办理完申请的每日优鲜员工走出，他们可能是去申请劳动仲裁。